Edição 178 Junho/2014

gente do futuro

Contribuição de evolução na carreira

A contribuição de evolução na carreira, a chamada 2B, ajuda o participante do PREVI Futuro a conseguir uma aposentadoria mais próxima do seu último salário

Com uma boa evolução na carreira, tanto Paula Luciana Lima quanto Francisco Lassálvia (veja reportagem Para o alto e avante desta edição) fazem a contribuição 2B, criada justamente para ajudar os participantes do PREVI Futuro a conseguir uma aposentadoria mais próxima do seu último salário de participação. Essa contribuição é acompanhada pelo patrocinador na mesma proporção do participante, até o limite máximo de 10%.

“É uma ferramenta excelente para a formação de uma reserva compatível com o nível salarial do participante”, diz Paula. “Afinal, pela regra do Plano, é sua reserva individual que dará suporte à sua aposentadoria”, afirma ela, que hoje contribui com 9% do salário para a 2B. Na prática, isso significa mais 18% do salário em sua conta de aposentadoria todos os meses, além dos 14% das contribuições regulares dela e do Banco.

Lassálvia, por sua vez, já contribui com 10% do salário para a 2B. O nível máximo de contribuição permitido depende do PIP, um sistema de pontuação individual do participante que leva em conta o nível salarial e a velocidade de evolução da carreira. “Com a contribuição, em vez de poupar 14% para a aposentadoria, podemos poupar mais de 30% graças à contribuição do Banco”, destaca. Como superintendente, ele sempre estimula seus subordinados a fazerem a contribuição 2B no limite máximo permitido. “Muita gente desconhece essa ferramenta, que é um grande benefício oferecido pela PREVI e pelo Banco.”

Enquanto acumulam experiência pessoal e recursos para suas aposentadorias, os jovens talentos do PREVI Futuro sonham com o dia de amanhã. “Não me imagino deitada na rede”, diz Paula. “Posso até mudar para uma atividade com menos correria ou exercer um trabalho não remunerado. Só sei que pretendo permanecer ativa, usando meus conhecimentos em prol da sociedade.”

Com apenas 34 anos de idade, Lassálvia acha precoce fazer planos para a aposentadoria. No entanto, está consciente da importância de fazer parte de um Plano como o PREVI Futuro. “Não sei qual é exatamente o meu sonho, mas o importante é que tenho condições de sonhar”, afirma. “Não tenho um projeto para a velhice hoje, mas tenho um plano de previdência que vai permitir que eu faça minhas escolhas com tranquilidade no futuro”, conclui.

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