Na última quinta-feira, 15/7, o presidente da Previ, Daniel Stieler, e a diretora de Planejamento, Paula Goto, participaram do programa on-line Rodas de Conversa “Liderança Inspiradora por Visão e Propósito”. O evento contou com a participação de um grupo formado por uma maioria de mulheres engajadas na causa da diversidade e da equidade, dentre elas a vice-presidente de Controles Internos e Gestão de Riscos do Banco do Brasil, Ana Paula Teixeira.

Para Daniel Stieler, discutir o papel da liderança e do propósito nesse mundo em transição é fundamental para trilhar as melhores práticas. “É importante refletir em como estimular e aumentar o número de mulheres em cargos de liderança, porque isso traz mais valor para instituição. Por isso, iniciativas como o Programa Liderança Feminina trazem reflexões e insumos importantes para aprimorar programas existentes nas empresas, além de ser uma oportunidade para ouvir e aprender com as lideranças femininas da Previ, da nossa patrocinadora BB e do mercado”, afirmou.

Paula Goto destacou as mudanças profundas vividas em decorrência da pandemia de Covid-19 e como o propósito é um importante norteador para as empresas e suas lideranças diante das mudanças vividas no cenário atual. "O mundo está se redefinindo e com ele emerge o propósito em tudo o que fazemos. E propósito tem a ver com talento, com paixão, com valores e com servir. O que devemos ser e o que devemos fazer para contribuir para um mundo melhor? A situação de teletrabalho em contexto de pandemia redefiniu espaços e desafiou lideranças a pensarem como melhor apoiar seus funcionários nesse contexto. O poder da empatia e as soft skills, ou habilidades comportamentais, se destacaram dentre as mais necessárias aos líderes de times.”, afirmou.

Ana Paula Teixeira, vice-presidente do BB, considera que o Programa Liderança Feminina é fundamental para inspirar trocas e aprendizados e estimular um trabalho com propósito. “Como liderar e inspirar? Precisamos focar nas pessoas! Eu queria muito que na minha época esse grupo de liderança existisse, porque é uma oportunidade para discutir diversos temas importantes. Por meio de ações como essa, podemos compartilhar nossos conhecimentos, experiências, fazer networking e ter de fato uma rede para contribuir no atingimento do nosso propósito, alinhado aos valores da nossa empresa Banco do Brasil. Abraçar a diversidade que existe no BB agrega valor à sustentabilidade dos resultados, traz o contraponto e nos permite aproximar de verdade das pessoas, afinal, o líder só existe se tiver um time unido por propósitos que façam parte da essência de cada um!”, afirmou.

O Programa de Mentoria, liderado por Sonia Sindeaux, Sara Sanches e demais mentoras e lideranças femininas voluntárias do BB, já é um sucesso e traz temas relevantes e inspiradores. Para conferir o evento na íntegra, acesse o canal do Rodas de Conversa no YouTube. Essa edição também pode ser acessada no canal da Previ no YouTube, na playlist Previ na Mídia.